央企万元高薪诚聘主管

岗位职责： 1、负责从事组织的发展、训练、管理工作； 2、负责协助分析客户的保险及财务状况； 3、负责定期接受管理培训； 4、负责辅导新人的销售、培训及管理工作； 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄在25-45周岁，男女不限； 2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力； 3、具有良好的语言表达能力及分析判断能力； 4、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 5、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。

另注：1集团公司现在提出“三年再造一个新太平”的口号，投入巨资，提供助理岗位，招聘一大批优秀的职员。2，副部级央企，法定双休，待遇优厚。3，跟业务类相关岗位，我们将依托央企，集团公司的优势，承诺相关业务渠道，提供大量的客户资源，不用员工自己寻找客户。4，竞聘主管和储备主管成功的求职者，我们承诺除了提供客户资源，还提供求职者简历，承诺给他补充团队，完成团队构架，早日晋升！欢迎各有志之士加入！


我们中国太平无与*比的优势：一，我们中国太平历史悠久，1929年始创于上海，1956年根据国家计划经济政策的调整，移师香港，专门经营海外业务，为国家创造外汇收入，2001年受国务院的邀请，成立了太平人寿，恢复了国内的寿险业务，成立了太平财险，恢复了国内的财险业务；至今有80余年的历史，是目前市面上历久最悠久，经营时间最长，实力最强的民族保险公司之一。二，我们中国太平现在集团总部在香港，业务辐射香港，澳门，大陆，美国，日本，新加坡，新西兰，马来西亚，英国，荷兰等国家，品牌强大，地位尊贵，是直属于国务院的四大国有保险公司，是副部级央，是国内惟一一家集团总部在香港，业务遍布全球，有海外半个多世纪经营经验的跨国民族保险公司。三，我们中国太平是国内少有的七家保险集团公司，业务范围广泛，涵盖寿险，财险，团体险，保险经济，再保险，证券，总之，只要是保险业务，我们公司都可以办理，都进入我们的考核，让我们的业务渠道更广泛，保证了我们员工的更广泛的收入来源。四，凭借就我们副部级央企和跨国保险的双重身份身份，当国内经济形式好的时候，我们公司能拿到很多，垄断，稀缺性的大型国家项目，如南水北调，京沪高铁，北京地铁十号线等项目，当国内经济形式不好的时候，我们可以将资金转向海外投资，这样保证了客户的投资收益，所以我们中国太平的投资收益在整个行业是排名每一位的。五，本着用心经营，诚信服务的经验理念，我们太平走的一条高素质，高品质，高绩效的三高团队，招聘员工的条件要更严格，公司的培训也更严格，所以我们太平的员工并不是国内最多的，但是我们太平的人均绩效是国内最高的，是行业的平均业绩的2----3倍。高绩效带来高待遇，所以我们公司的待遇也是行业*屈*指的。